Dienstag, 2. Juli 2013

Supervision

Liebe Leserinnen und Leser,

in meinen letzten beiden Posts habe ich Sie darüber informiert, was Coaching ist, welche Bedeutung Coaching im Rahmen eines persönlichen Entwicklungsprozesses hat und welche Philosophie ich in meiner Funktion als Coach verstehe. Heute möchte ich Sie etwas über meinen Ausbildungshintergrund informieren.

Im Systemischen Coaching nennt man eine Coachingsitzung auch Supervision. Eine Supervision ist nichts anderes als eine Beratung, die ein Supervisor (ein Coach oder Consultant, der eine spezifische Ausbildung absolviert hat) einem Klienten bietet bzw. der Klient bei einem Supervisor sucht. Entscheidend ist, dass ein Coach sich nur Supervisor nennen darf, wenn er eine bestimmte Ausbildung absolviert hat.

Die Anfänge meiner "Supervisionsausbildung" liegen in der USA, in Form einer beratenden Begleitung von "ausgebrannten" Arbeitern. Lange Zeit wurde sie auch im Spitzensport verwendet, in Form einer fachlichen und psychologischen Betreuung von einzelnen Sportlern oder Teams mit dem Ziel, Höchstleistung zu erreichen. Heute wird Supervision im Allgemeinen als "professionelle Form individueller Beratung" verstanden, in der der Supervisor (Coach) seine Klienten (Einzelpersonen oder Teams) während eines Veränderungsprozesses beratend begleitet und wodurch eine Entwicklung (Persönlichkeitsentwicklung, Personalentwicklung....) entsteht. Dadurch befähigt der Supervisor seine Klienten zu Selbstreflexion.


Und der Bedarf an Supervisonen gibt es überall, sowohl im beruflichen als auch im privaten/ persönlichen Kontext, ebenfalls an der Schnittstelle "Work-Life-Balance" oder in Krisenzeiten wie Burn-Out, Arbeitslosigkeit, Krankheit oder Depressionen.

Supervision leistet dabei so manches. Sie verbessert die Problemlösungs- und Lernfähigkeit, erhöht die individuelle Veränderungsfähigkeit, sowohl der Organisation als auch der Mitarbeiter, ist orientierungsweisend, schafft eine gesunde Balance zwischen persönlichen Bedürfnisse, der jeweiligen Funktion (Aufgaben/ Rolle) und den übergeordneten Zielen, sie entwickelt eine Person und bringt automatisch Effizienz, Leistungssteigerung und Gesundheit mit sich.

Interesse an einer Supervision? Dann schicken Sie mir einfach eine E-Mail kontakt@cc-zink.de
Ich freue mich auf Sie und begleite Sie gerne :-)